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Cómo convertirte en agente de bienes raíces: 6 pasos para tu nueva carrera

Las bienes raíces son un mundo lleno de riqueza, pero puede que sientas que también es un laberento complejo que te abrumará con tanto (...)
2022-03-08T20:56:15+00:00
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La preparación es fundamental para encontrar éxito como agente de bienes raíces; de acuerdo con las estadísticas, únicamente el 13% de los agentes encuentra el éxito a largo plazo dentro de esta profesión, y esto podría deberse a múltiples factores; por eso, es importante crear estrategias para superar las adversidades del contexto. Conoce cuáles son los pasos indispensables para iniciar tu carrera y comenzar a generar ganancias estables dentro de un ambiente competitivo como lo es el mercado inmobiliario.

Encuentra un mentor

Si estás decidido a iniciar una carrera como agente de bienes raíces, es necesario contar con tanta información como sea posible para crear redes que te provean de información valiosa para trabajar de forma segura en este campo. Un mentor con más años de experiencia que tú podrá guiarte a tomar decisiones acertadas de acuerdo a tus objetivos financieros y profesionales; así, tendrás certeza en cada uno de tus pasos.

Consulta los requisitos del estado o ciudad donde desees trabajar

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Cada estado solicita requisitos diferentes a los aspirantes a la certificación como agente de bienes raíces; una búsqueda rápida en el directorio de las agencias reguladoras te brindará la información necesaria para reunir la documentación requerida. Entre estas, por lo general, se encuentran documentos probatorios de edad, residencia, cursos de certificación, reporte de estatus legal y criminal, educación continua y costos de solicitudes y formularios.

Toma un curso previo a la certificación de bienes raíces

Antes de acceder al examen de certificación requerido por el estado en el que trabajarás como agente de bienes raíces, es importante tomar un curso previo, el cual tiene un costo aproximado de $350 dólares. Esta inversión te permitirá identificar tus fortalezas y debilidades de cara a la certificación, y servirá para cumplir con el número de horas de preparación requerida por las agencias reguladoras.

Certifícate

Concepto de bienes raíces con monedas que tienen plantas
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El costo del examen de certificación es de entre $100 y $300 dólares. Se trata de una prueba computarizada que se divide en dos partes: el área de conocimientos a nivel nacional, y los conocimientos específicos de acuerdo al área donde se trabajará. Este examen está basado en preguntas de opción múltiple, en donde el aspirante a agente de bienes raíces deberá demostrar un dominio de los principios y prácticas de esta profesión en un tiempo específico determinado por las autoridades regulatorias.

Únete a una corredora de bienes raíces

Los agentes que trabajan para una corredora de bienes raíces no generan un salario mensual base, pero sí obtienen una comisión por cada transacción realizada de las propiedades a su cargo. Al unirse a una corredora de bienes raíces, el agente pagará una cifra establecida para tener acceso a beneficios como la construcción de un sitio web propio, esfuerzos de marketing y tarjetas de presentación.

Anúnciate en redes sociales

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Después de haber obtenido la certificación como agente de bienes raíces, tendrás las herramientas para promocionar tus servicios como experto en el tema, teniendo a las redes sociales como una de las principales opciones para acceder a más público. Las redes sociales te permitirán segmentar tus anuncios para llegar a clientes potenciales y presentarles las propiedades que tienes a tu cargo; sin duda, esto podría representar una gran diferencia en tus comisiones e ingresos fijos mensuales.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
FOTO: Shutterstock

Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
FOTO: DepositPhotos

Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

Fotos | DepositPhotos