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¡Descubre cheques de reembolso y ayuda que todavía puedes reclamar en febrero!

Miles de familias podrán solicitar cheques de reembolso estatal y acceder a créditos fiscales que alivian gastos básicos.
2026-02-13T23:23:34+00:00
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FOTO: Shutterstock
  • Cheques estatales disponibles en 2026
  • Créditos fiscales para ingresos bajos
  • Programas benefician a familias latinas

La temporada fiscal de 2026 se perfila como una de las más favorables para millones de familias en Estados Unidos, especialmente para hogares de ingresos bajos y moderados que buscan alivio en medio del alto costo de vida.

Estados y gobierno federal han confirmado cheques de reembolso estatal y créditos fiscales más altos, lo que podría traducirse en miles de dólares adicionales para quienes califiquen.

Las comunidades latinas figuran entre las más beneficiadas, en parte porque muchos de estos programas permiten solicitar los apoyos con número de Seguro Social o ITIN válido.

Para muchas familias, estos reembolsos no son un simple extra, sino una ayuda concreta para pagar renta, cubrir deudas o enfrentar gastos básicos como alimentos y transporte.

Cheques de reembolso estatal que puedes obtener

California mantiene uno de los programas más amplios del país a través del Crédito Tributario por Ingresos del Trabajo, conocido como CalEITC.

Este beneficio puede otorgar hasta 3.756 dólares a trabajadores con ingresos bajos, siempre que cumplan con los requisitos establecidos por el estado.

A ese monto se pueden sumar otros apoyos como el Crédito por Hijos Pequeños, que ofrece hasta 1.189 dólares adicionales, y el Crédito para Jóvenes de Crianza Temporal, con una cifra similar.

Para calificar es necesario contar con un número válido de Seguro Social o ITIN, haber residido en California durante más de la mitad del año fiscal y no ser dependiente de otro contribuyente.

Pensilvania ofrece reembolsos por propiedad y alquiler

En Pensilvania, el Programa de Reembolso de Impuestos sobre la Propiedad o Alquiler apoya tanto a propietarios como a inquilinos elegibles.

El reembolso estándar puede oscilar entre 380 y 1.000 dólares para adultos mayores y personas con discapacidades mayores de 18 años.

El monto final depende del nivel de ingresos y en algunos casos se otorgan reembolsos suplementarios de entre 190 y 500 dólares adicionales.

Estos pagos extra se calculan automáticamente para propietarios con ingresos de 32.070 dólares o menos cuyos impuestos sobre la propiedad superen el 15 % de sus ingresos totales, así como para quienes residan en Filadelfia, Scranton o Pittsburgh.

Fechas clave y cómo solicitar

Las solicitudes para los reembolsos correspondientes al año fiscal 2025 ya están siendo aceptadas.

La fecha límite para enviar la solicitud es el 30 de junio de 2026, y se aceptarán las que tengan matasellos de esa fecha.

Hasta ahora, se han dispuesto fondos suficientes para cubrir a todos los solicitantes que cumplan los requisitos.

Quienes tengan dudas sobre el proceso pueden comunicarse con el Departamento de Ingresos al 1-888-222-9190 para recibir orientación directa.

créditos fiscales para familias
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Otros estados también ofrecen apoyos

Washington ofrece el Crédito Tributario para Familias Trabajadoras, con reembolsos que van desde 335 hasta 1.330 dólares, según el ingreso y la composición del hogar.

El monto máximo aplica a familias con ingresos conjuntos menores a 68.675 dólares.

En Virginia, ya se están enviando reembolsos automáticos de 200 dólares para declaraciones individuales y 400 para conjuntas, siempre que la declaración estatal se haya presentado antes del 3 de noviembre de 2026.

Estos apoyos buscan aliviar la presión económica en estados con alta población hispana, donde el impacto del costo de vivienda y alimentos se siente con mayor fuerza.

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Ayuda mensual para familias con hijos

Además de los reembolsos fiscales, el programa TANF continúa ofreciendo apoyo mensual a familias con hijos menores de 18 años.

En Texas, los pagos varían según el tamaño del hogar y pueden ir desde 154 hasta 528 dólares mensuales.

A diferencia de los cheques únicos, este programa representa una ayuda continua que permite cubrir necesidades básicas como alimentos, transporte y servicios.

El uso del ITIN ha ampliado el acceso a estos beneficios, permitiendo que más trabajadores puedan calificar para apoyos que antes estaban fuera de su alcance.

Para muchas familias latinas, estos programas representan una oportunidad real de mejorar su estabilidad financiera y comenzar el año con un respaldo económico que puede marcar la diferencia en su presupuesto.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
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Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
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Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

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