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¡Atención jubilados! Retendrán 15% de tu Seguro Social en Junio si debes préstamos estudiantiles

Si tienes deuda estudiantil en mora, podrían embargarte parte del Seguro Social y el salario. Actúa antes de que afecte tu bolsillo.
2025-06-02T23:51:34+00:00
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  • El Gobierno de EE. UU. inició el 5 de mayo el cobro forzoso por deuda estudiantil con pagos atrasados.
  • Los reembolsos de impuestos y pagos federales pueden ser retenidos.
  • A partir del verano, comenzarán embargos salariales por deuda estudiantil.

Millones de estadounidenses enfrentan nuevamente la presión de los pagos federales.

El reinicio de las cobranzas de préstamos estudiantiles marca un cambio severo tras cinco años de pausa.

Esta medida afecta especialmente a latinos, comunidades negras y hogares de bajos ingresos.

El daño financiero y emocional que produce la deuda estudiantil se hace cada vez más evidente.

Cobros automáticos y consecuencias inmediatas en prestaciones del SS

seguro social, bandera, préstamos estudiantiles en mora
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Según el diario El País, desde el 5 de mayo el Departamento de Educación reanudó el cobro automático de préstamos con pagos atrasados.

Esto permite al Gobierno retener cualquier reembolso de impuestos y pagos federales del prestatario.

Las prestaciones del Seguro Social podrán embargarse hasta en un 15% desde principios de junio.

En verano, se enviarán notificaciones para iniciar embargos directamente sobre el salario.

¿Está con pagos atrasados tu deuda estudiantil? Esto es lo que debe saber

billetes y montos del seguro social, retención de pago por mora
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Si tiene préstamos estudiantiles con 270 días o más de atraso, su deuda se considera en mora.

Cinco millones de personas recibirán un correo del Grupo de Resolución de Incumplimientos.

Este grupo puede ayudarle a rehabilitar su crédito y evitar medidas más severas.

Sin embargo, no responder o ignorar la notificación puede resultar en el vencimiento total e inmediato del saldo.

Impacto profundo en su historial crediticio

papel con score crediticio en mano
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La morosidad afecta su puntaje crediticio y limita su acceso a otros préstamos.

También puede dificultar el alquiler de una vivienda o la aprobación de tarjetas de crédito.

Incluso si paga parte de su deuda estudiantil, el daño al historial puede durar hasta siete años.

Resolver la situación a tiempo es clave para proteger su estabilidad financiera a largo plazo.

Cómo puede afectar al ciudadano común tener mora en prestamos estudiantiles

Muchos trabajadores latinos viven al día y ya enfrentan altos costos de vida.

El embargo de salarios o reembolsos empeorará su situación si no actúan con rapidez.

La deuda estudiantil no solo afecta su economía personal, también la salud mental y la planificación familiar.

Contactar al Departamento de Educación o un asesor gratuito es vital para entender sus opciones de pago.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
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Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
FOTO: DepositPhotos

Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

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