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Los trabajos de los latinos en EE.UU. ¿Dónde nos empleamos la mayoría?

En este artículo hablaremos sobre los trabajos de los latinos en Estados Unidos y responderemos ¿Dónde nos empleamos la mayoría?
2019-08-06T08:14:56+00:00
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(Updated: 04/21/2021)

  • Estados Unidos tiene alrededor de 325 millones de habitantes, de los cuales, casi 59 millones son de origen latino, representando 18% de su población.
  • México es quien lleva la delantera con más del 60 % del total de latinos en EE.UU. Le siguen Puerto Rico, Cuba, El Salvador y República Dominicana.
  • Y con representaciones más pequeñas están en este orden: Guatemala, Colombia, Honduras, Ecuador, Perú, Nicaragua, Venezuela, Argentina, Panamá, Chile, Costa Rica, Bolivia, Uruguay y Paraguay.

La inmigración es un fenómeno que puede suceder por varias razones, aunque la causa más común es para mejorar las condiciones de vida debido a que en el país de procedencia es más carente de fuentes empleos y de una economía sólida. En otras ocasiones, puede ser por cuestiones de guerra o corrupción en el país de origen. Hablaremos de los trabajos de los latinos en EE.UU. ¿Dónde nos empleamos la mayoría?

En Estados Unidos, California, es el estado con más latinos; en Los Ángeles, Riverside-San Bernardino y San Francisco, la gran mayoría tiene origen mexicano. Los trabajos que realizan los latinos en este país ha sido de gran interés para los economistas por mucho tiempo. ¿Es verdad que los inmigrantes “quitan” trabajos a los nacidos en Estados Unidos?

Actualmente, la mayoría de los investigadores de inmigración opinan que no,  pero un número no insubstancial dice que sí. Debido a las pocas oportunidades que tienen los inmigrantes (en especial aquellos que son ilegales) es difícil encontrar empleos que brinden los derechos debidos o que incluso paguen lo justo, por ello es común localizar con frecuencia a los latinos trabajando en:

trabajos de los latinos
shutterstock
  1. Empleos en “hogares privados” brindando servicios de limpieza o jardinería.
  2. En el sector textil y fabricación de ropa y cuero; o en la agricultura.
  3. Un 63% de los trabajadores están en el área de bella y apariencia personal (como manicuristas y estilistas).

Si miramos más a detalle este tema, se revelaría que existen grandes cambios que se han dado a lo largo del tiempo y la contribución que estos han hecho a su nuevo país. De acuerdo la  BBC: “Darle la ciudadanía a muchos inmigrantes no autorizados y permitir la inmigración elevaría el crecimiento del producto interno bruto (PIB) – el valor total de bienes y servicios producidos- en un 0,33% en la próxima década, de acuerdo a la Oficina de Presupuesto del Congreso de EE.UU”.

shutterstock

A la fuerza laboral inmigrante se le atribuye el 39% del aumento en trabajos en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas, con un aumento del 29% de los trabajadores en este sector en 2010. Aún así, es más probable que sean empleados en el sector de servicios como chefs, caseros o como ayudantes en el cuidado de personas.

Tal vez los empleos no sean los más adecuados o justos, pero si algo demuestra de la gente latina, es su pasión y ganas de seguir adelante. Conocer qué ocupaciones tienen nuestros hermanos inmigrantes nos puede ayudar para continuar contribuyendo al crecimiento de nuestro país de origen. Quizás así, algún día, no se necesite emigrar a otros país en busca de mejores oportunidades.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
FOTO: Shutterstock

Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
FOTO: DepositPhotos

Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

Fotos | DepositPhotos