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No recibirían tercer cheque de ayuda: ¿Quiénes y por qué?

Existen personas que no recibirían el tercer cheque de ayuda por coronavirus: ¿Quiénes forman parte de ese grupo y por qué?
2021-02-22T15:25:17+00:00
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Foto: Shutterstock / Video: MH
  • Existen personas que no recibirían el tercer cheque de ayuda por coronavirus: ¿Quiénes forman parte de ese grupo y por qué?
  • Individuos que ganen más de $100.000 dólares anuales no recibirán ayuda federal
  • En Cámara de Representantes desecharon la restricción de la elegibilidad, por lo que para esta tercera ronda de pago se mantendrán los mismos límites de ingresos que se utilizaron antes

Existen personas que no recibirían el tercer cheque de ayuda por coronavirus: ¿Quiénes forman parte de ese grupo y por qué?

El cheque de $1,400 dólares continúa avanzando en el Senado. Sin embargo, no todos los estadounidenses recibirán la ayuda federal, ya que esto dependerá básicamente de los ingresos de cada individuo o familia. El objetivo del presidente Biden y de los demócratas es que los fondos lleguen a las personas con más necesidades económicas.

Basado en esta premisa, individuos que ganen más de $100.000 dólares anuales, jefes de familia que ganen más de $150,000 dólares o parejas (declaración conjunta) que ganen más de $200.000 dólares no recibirán ningún cheque. Ese sería el límite establecido para recibir algún tipo de ayuda federal.

Ahora, no todos recibirán los $1,400 dólares en su totalidad. Nuevamente, eso dependerá directamente de sus ingresos y de los cálculos que realice el Servicio de Rentas Internas (IRS) para determinar cuánto le corresponde.

En la Cámara de Representantes desecharon la restricción de la elegibilidad, por lo que para esta tercera ronda de pago se mantendrían los mismos límites de ingresos que se utilizaron en las dos anteriores, informó La Opinión. Solo restaría el ‘visto bueno’ del Senado sobre estos límites.

Foto: Tiwtter

No recibirían tercer cheque de ayuda: ¿Quiénes y por qué?

La temporada de impuestos ya inició, por lo que debe estar preparando una declaración para entregar al IRS antes de que culmine el plazo en abril.

Este año, resulta particularmente importante declarar si los ingresos en su hogar se vieron afectados a causa de la pandemia. El IRS tomará en cuenta sus ingresos reducidos, incluso ahora podría calificar a la tercera ronda de cheques aunque antes no haya calificado debido a que reportó ganancias mayores el año anterior.

«Cualquier persona con ingresos de $ 72,000 o menos puede presentar su declaración federal de impuestos electrónicamente de forma gratuita a través del Programa Free File del IRS. La forma más rápida de obtener su reembolso de impuestos es presentar la declaración electrónicamente y depositarla directamente, sin contacto y gratis, en su cuenta financiera», recomienda la agencia para un reembolso más eficaz.

Revelan cuánto recibirían del tercer cheque madres o padres solteros

Se espera que el nuevo paquete de estímulo propuesto por Biden contemple no sólo a familias con dos padres, sino que otorgaría un tercer cheque para madres y padres solteros y esta podría ser la cantidad.

El nuevo estimulo que esta siendo discutido en la Cámara Baja de EE.UU. señala que las personas que son cabeza de familias, ya sean madres o padres solteros, recibirían el cien por ciento del tercer cheque de estímulo de $1,400 dólares.

Tercer cheque madres solteras, padres solteros, Biden, EITC sin hijos
FOTO Shutterstock.

Sin embargo, deben cumplir con el requisito de obtener menos ingresos anuales que el límite de $112 mil dólares establecido en el proyecto de ley, según indicó La Opinión.

Otros beneficios para madres o padres solteros

Tercer cheque madres solteras, padres solteros, Biden, EITC sin hijos
FOTO Getty Images

Además del tercer cheque propuesto por Biden, para madres o padres solteros, ellos recibirían $1,400 dólares por cada hijo dependiente, una madre o padre solteros con dos hijos recibirían $4,200 dólares en total.

Otros apoyos que contempla el nuevo estímulo de Joe Biden, como los créditos fiscales que estarían disponibles dependiendo directamente de las nuevas reglas que establezca que el Congreso, según el diario angelino.

Medios han adelantado que dichos apoyos podrían alcanzar hasta $3,600 dólares por niño menores de 6 años, y de $3,000 para menores de entre 6 y 7 años.

Sin embargo, estas ayudas deberán respetar un rango máximo de ingresos lo que podría significar, para quienes sean elegibles, podrían obtener $2,000 dólares al año en mensualidades del IRS, indica La Opinión. Ahora, los créditos fiscales por ingresos del trabajo (EITC, por sus siglas en inglés) cuyo fin es ayudar a los trabajadores y a familias con ingresos bajos también incluyen una modalidad ‘sin hijos’.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
FOTO: Shutterstock

Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
FOTO: DepositPhotos

Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

Fotos | DepositPhotos