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Ingreso promedio hispano sube, pero ¿alcanza para hacer frente al costo de vida?

El salario promedio hispano aumentó en 2024, pero la inflación limitan el beneficio real para el presupuesto familiar. Conoce cómo ajustarlo
2025-09-17T15:22:07+00:00
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FOTO: Shutterstock
  • El salario promedio hispano aumentó 4.3% desde 2019 y llegó a $70,950 en 2024.
  • El ingreso latino en Estados Unidos crece, pero la inflación y el costo de vida reducen su impacto.
  • Familias hispanas ajustan su presupuesto familiar para sobrevivir en un mercado cada vez más caro.

El ingreso familiar medio en EE.UU. se mantuvo en $83,730 en 2024, sin grandes cambios frente a 2023, según la Oficina de Censo.

  • Los hogares hispanos fueron los únicos en registrar un alza significativa: $70,950 frente a $68,010 en 2019.

Ese avance también se refleja en los trabajadores a tiempo completo, cuyo salario promedio hispano anual llegó a $50,430, un 4.9% más que el año anterior.

Aun así, los expertos advierten que no se trata de un incremento suficiente frente a los precios actuales.

Salario promedio hispano: un aumento que enfrenta costo de vida e inflación


El costo de vida en Estados Unidos se mantiene como el mayor obstáculo para la comunidad latina.

  • Los precios de alimentos, renta, salud y transporte consumen gran parte de los ingresos.
  • La inflación acumulada sigue erosionando el poder de compra, incluso en familias que han visto mejoras salariales.

Según la firma Numerator, el consumo latino apenas creció en 2024, mientras hogares blancos y negros sí mantuvieron cierto dinamismo.

Impacto del ingreso latino en Estados Unidos

Las empresas ya sienten el freno en el consumo hispano.

Desde cadenas de comida rápida hasta minoristas, las ventas reflejan que los latinos están gastando menos.

Esto es un cambio importante, pues los hispanos habían sido motor clave del consumo tras la pandemia.

A tener en cuenta:

  • El ingreso latino en Estados Unidos sigue siendo menor al promedio nacional, lo que amplifica la vulnerabilidad frente a la inflación.
  • Para muchas familias, incluso un aumento de salario no se traduce en mayor bienestar económico.
trabajadores del campo
FOTO: Canva

Presupuesto familiar ¿Cómo ajustarse?

El presupuesto familiar hispano se enfoca en cubrir lo básico: renta, comida y transporte.

  • Cuando los precios suben, las opciones se reducen: marcas más económicas, paquetes pequeños o posponer compras no esenciales.
  • Otra alternativa es organizar las compras por semana, priorizar alimentos duraderos y aprovechar descuentos.

Hacer rendir el salario promedio hispano exige disciplina y estrategias creativas en el día a día.

Qué dicen los expertos sobre la inflación

“Los hogares hispanos están experimentando dificultades financieras desproporcionadas”, explicó Shawn Paustian, analista de Numerator a LA Times.

“Ya no pueden absorber el aumento de los costos; muchos optan por marcas más económicas o paquetes más pequeños”.

Qué sigue para las familias hispanas

Mientras la inflación no ceda, los hogares hispanos seguirán ajustando su presupuesto familiar.

  • El reto no es solo ganar más, sino mantener el poder de compra frente a un costo de vida cada vez más alto.
  • Las empresas y negocios que dependen del consumo latino esperan una recuperación, pero la comunidad hispana enfrenta un camino difícil.

La clave estará en cómo equilibrar el salario promedio hispano con gastos que no dejan de subir.

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Walmart acordó pagar $100 millones para resolver acusaciones de la Comisión Federal de Comercio (FTC) y 11 estados, que señalaron a la empresa por prácticas engañosas contra conductores de su programa de reparto Spark Driver.

Por qué importa: El caso pone el foco en cómo las grandes plataformas comunican salarios, incentivos y propinas a trabajadores independientes que dependen de información clara para decidir si aceptan o no una entrega.

¿De qué se acusa a Walmart?

Según la FTC, la compañía habría mostrado a los conductores montos inflados sobre el salario base, las propinas y los incentivos que podían recibir por completar entregas.

Walmart agrees to $100 million judgment to settle FTC, states’ charges over deceptive earnings claims related to the company’s Spark Driver delivery service: https://t.co/pbkT3uxFMO /1

— FTC (@FTC) February 26, 2026

La denuncia sostiene que los conductores aceptaban pedidos basándose en cifras que no siempre se concretaban en el pago final.

Además de la FTC, participaron en la acción los estados de Arizona, California, Colorado, Illinois, Michigan, Carolina del Norte, Oklahoma, Pensilvania, Carolina del Sur, Utah y Wisconsin.

El rol de Spark Driver

Walmart opera su servicio de entregas a través de la aplicación Spark Driver, que utiliza trabajadores independientes.

Los conductores pueden elegir si aceptan o no una oferta de entrega, tomando como referencia el pago base y las propinas estimadas que aparecen en la app.

El problema, según la demanda, es que esa información no siempre reflejaba con precisión lo que realmente recibirían.

acuerdo por prácticas engañosas walmart
FOTO: Shutterstock

Acuerdo por prácticas engañosas de Walmart

La denuncia enumera varias conductas consideradas engañosas:

También se cuestionaron incentivos prometidos por cumplir ciertas metas o por recomendar nuevos conductores. Según la denuncia, no siempre se revelaron todas las condiciones necesarias para recibir esos pagos adicionales y, en algunos casos, aun cuando se cumplían los requisitos, los incentivos no se otorgaban.

Finalmente, la FTC sostuvo que Walmart aseguró a los consumidores que “el 100 % de las propinas van al conductor”, pero en múltiples ocasiones esas propinas no se entregaron como se prometió ni se reembolsaron a los clientes.

Las leyes involucradas

La FTC afirmó que estas prácticas violaron la Ley de la FTC y la Ley Gramm-Leach-Bliley, esta última relacionada con la obtención de información financiera mientras, presuntamente, se engañaba a los conductores sobre sus ingresos.

La acción también se apoyó en leyes estatales de protección al consumidor y laborales en los estados participantes.

¿Qué incluye el acuerdo de demanda de Walmart?FOTO: ShutterstockFOTO: DepositPhotos

Como parte de la orden propuesta presentada ante el Tribunal de Distrito del Norte de California, Walmart deberá:

La Comisión autorizó la presentación de la denuncia y la orden final estipulada por unanimidad, con dos votos a favor y ninguno en contra.

demanda de la FTC
FOTO: DepositPhotos

Un mensaje al mercado laboral

Desde la Oficina de Protección al Consumidor de la FTC se señaló que los mercados laborales dependen de información veraz sobre salarios y condiciones de trabajo para funcionar correctamente.

El caso se enmarca en los esfuerzos del Grupo de Trabajo Conjunto sobre Asuntos Laborales de la FTC, creado en febrero de 2025 para investigar prácticas laborales engañosas o anticompetitivas.

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Lo que viene: Walmart pagará $100 millones por demanda de la FTC

El pago de $100 millones busca compensar a los conductores afectados y establecer nuevas reglas de transparencia para el programa Spark Driver.

Más allá del monto, el acuerdo envía una señal a otras empresas que operan con trabajadores independientes: la información sobre salarios, propinas e incentivos debe ser clara y verificable.

Para miles de conductores que dependen de estas plataformas como fuente de ingresos, el resultado del caso podría marcar un antes y un después en cómo se presentan y garantizan sus ganancias.

Fotos | DepositPhotos